Nhân viên bị phạt vì soi gương, ăn vặt trong giờ làm

Một công ty nội thất nổi tiếng tại Trung Quốc đang gây xôn xao dư luận với hàng loạt quy định gây tranh cãi. Theo thông tin được công bố, nhân viên tại công ty này sẽ bị phạt tiền nếu bị phát hiện soi gương, ăn vặt hoặc không gập ghế sau khi rời khỏi chỗ ngồi. Những quy định này đã nhanh chóng thu hút sự chú ý và phản ứng mạnh mẽ từ cộng đồng mạng.

Sự việc bắt đầu khi một giám đốc cấp cao của tập đoàn Man Wah Holdings, ông Lưu, phát đi thông báo nội bộ với hàng loạt quy định nghiêm ngặt.

- Nhân viên phải chấm công 6 lần/ngày.

- Cấm ăn vặt tại bàn làm việc.

- Ai soi gương hay đi vệ sinh quá nhiều cũng bị liệt vào danh sách "không chuyên tâm".

- Nếu không tuân thủ, có thể bị buộc nghỉ việc.

Ảnh minh họa.

Đáng chú ý, bảng phạt cụ thể cũng được ban hành:

Ăn vặt tại nơi làm việc: Phạt 2.000 tệ (khoảng 7,2 triệu đồng) đối với quản lý, 1.000 tệ (khoảng 3,6 triệu đồng) cho giám sát và 500 tệ (khoảng 1,8 triệu đồng) cho trợ lý quản lý. Không gập ghế hoặc khóa máy tính khi rời chỗ quá 10 phút cũng bị phạt. Rời vị trí không lý do quá 3 lần/tháng sẽ bị trừ lương 2.000 tệ.

"Ai lười biếng sẽ bị phạt, còn tôi sẽ dùng tiền đó tặng thưởng cho người chăm chỉ", lời giám đốc được lan truyền trong nhóm chat nội bộ.

Các ảnh chụp màn hình từ nhóm nội bộ cho thấy ông Lưu chỉ trích nhân viên vì “ngồi trong nhà vệ sinh quá lâu”, “soi gương thay vì làm việc”, và “luôn có lý do để rời bàn làm việc”.

Ông cảnh báo: "Bắt gặp ai chơi game trong giờ làm việc sẽ lập tức sa thải".

Vụ việc nhanh chóng lan truyền trên mạng xã hội Trung Quốc, nhận về vô số bình luận phẫn nộ:

“Đây là công ty hay trại giam vậy?”

“Khi công ty quá ám ảnh với kỷ luật, thường là vì sắp hết tiền.”

“Từ nay không mua ghế sofa của hãng này nữa.”

Một người khác mỉa mai: “Thời nay, bất kỳ kẻ lập dị nào cũng có thể làm quản lý cấp cao sao”.

Luật sư Diêu Khôn thuộc Văn phòng luật Kangda cho biết: "Theo Luật Lao động Trung Quốc và quy định tạm thời về trả lương, người sử dụng lao động không có quyền phạt tiền nhân viên như vậy".

Việc phạt vì soi gương hay đi vệ sinh được cho là quá hà khắc và khó có giá trị pháp lý, thậm chí vi phạm chuẩn mực đạo đức công cộng.

Ngày 7/6, đại diện Man Wah Holdings xác nhận đang điều tra nội bộ vụ việc.